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880件の求人

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経営コンサルタント(SMB向け)

X Mile株式会社

25兆円の巨大産業、コンビニよりも多い6万社の運送法人が存在している物流業界で、デジタル化・経営コンサルティングを推進いただける人材を募集しています。 弊社のクライアントに対して、企業再生・事業再生、成長支援、業務プロセスのDX化支援、M&

正社員
年収 500〜1,000万円

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MGR候補(Sales/営業経験3年以上)

X Mile株式会社

■お任せしたい事 福岡拠点のコンサルティングセールス(求人広告・人材紹介の新規営業) KPI達成後は最短で3ヶ月で正式にMGRへの昇進も可能。 組織拡大期だからこそ、新規事業も年単位で複数立ち上げをおこなっていくので、新規事業や事業責任者の

正社員
年収 500〜800万円

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SaaS_フィールドセールス(法人営業経験2年以上)

X Mile株式会社

≪名古屋支社の立ち上げをお任せします!!!≫ 25兆円の巨大産業、コンビニよりも多い6万社の運送法人が存在している物流業界で、 デジタル化を推進していただける人材を募集しています。 X Mileが開発提供するサービスを通じて、非効率な物流現

正社員
年収 500〜1,000万円

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SaaS_フィールドセールス(法人営業経験2年以上)

X Mile株式会社

≪大阪支社の立ち上げをお任せします!!!≫ 25兆円の巨大産業、コンビニよりも多い6万社の運送法人が存在している物流業界で、 デジタル化を推進していただける人材を募集しています。 X Mileが開発提供するサービスを通じて、非効率な物流現場

正社員
年収 500〜1,000万円

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HRソリューション事業本部(人材紹介)_事業部長候補

X Mile株式会社

弊社は物流業界の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「業界のDX化」「HR」の2軸で解決を試みております。 その中で最も大きな組織となるHRプラットフォーム事業部にてマッチングのご支援と、急成長の組織にてキャリアコンサルタン

正社員
年収 800〜1,200万円

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転職支援事業部/デジタルマーケター

株式会社アサイン

ASSIGNの認知率が急激に高まる中で、より深くサービスを理解してもらうためのブランディング戦略や効率的な広告配信を強化していきたいと考えています。 ASSIGNの魅力を最大限に伝える戦略を描く、デジタルマーケティング経験者を募集しています

正社員
年収 600〜1,000万円

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SaaS_フィールドセールス(法人営業経験2年以上)

X Mile株式会社

25兆円の巨大産業、コンビニよりも多い6万社の運送法人が存在している物流業界で、 デジタル化を推進していただける人材を募集しています。 X Mileが開発提供するサービスを通じて、非効率な物流現場を開放し、より重要な業務へ向き合う物流を実現

正社員
年収 500〜1,000万円

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外国人HR(特定技能)支援担当(マネージャー候補)

X Mile株式会社

日本において不可避とされる「人材不足」という大きな社会課題に一石を投じる事業立ち上げに参画いただきます。特定技能を有すると認められた海外人材を受け入れ、日本国内における社会インフラの維持、強化を推進するべく、新たな人材紹介ビジネスの立ち上げ

正社員
年収 600〜1,000万円

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CMO候補(広告運用責任者ポジションからスタート)

X Mile株式会社

当社は人材領域を中心に事業が好調で、マーケ投資・施策・組織の規模が一段上がる拡大フェーズに入っています。今後は部分最適ではなく、市場選択/提供価値(ポジショニング)/KPI設計/投資判断(ROI)まで一貫した「勝ち筋」を確立し、再現性を持っ

正社員
年収 800〜1,500万円

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プロパートナーズ事業本部/セールス(オープンポジション)

株式会社Hajimari

▼Hajimariとは? Hajimariは創業10期目・平均成長率156%・150名前後の急成長ベンチャー企業です。 プロシェアリング領域を軸に、創業から14以上の新規事業を展開しております。 私たちは「自立した人材を増やし、人生の幸福度

正社員
年収 500〜750万円

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SaaS_エンタープライズカスタマーサクセス

X Mile株式会社

国内有数の大手企業(エンタープライズ)への導入が加速しています。 数百〜数千名規模の組織に対し、単なるツールの導入に留まらず、顧客の組織変革(チェンジマネジメント)を伴走支援するプロフェッショナルが求められています。 複雑なステークホルダー

正社員
年収 500〜800万円

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新規拠点立ち上げの拠点責任者候補

X Mile株式会社

≪新規拠点の立ち上げをお任せします!!!≫ 1年で従業員、拠点数が倍に成長してきました。 拠点は既に関東、関西、九州などに展開しておりますが、さらなる事業・組織拡大のために地方拠点の立ち上げを検討しております。 地方拠点におけるHR事業とI

正社員
年収 600〜1,000万円

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営業推進・事業推進/SaaS(LD候補)

X Mile株式会社

・事業拡大に伴う増員募集 └ 配属予定のSaaS事業部が好調につき、今後の成長を共に推進いただける方を募集します

正社員
年収 500〜900万円

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コーポレート/デジタルマーケター(中途支援事業部)

株式会社アサイン

弊社は「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」というビジョン実現に向けて、あらゆる変革に挑戦しています。 中途支援事業部の急拡大により、より本質的な顧客価値を提供し、圧倒的な集客基盤を構築するためブランディング戦略や広告配信を強化してい

正社員
年収 600〜1,000万円

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コーポレート/採用企業支援事業部長

株式会社アサイン

当社は「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」というビジョン実現に向けて、あらゆる変革に挑戦しています。 誰もが早期からキャリアについて考えることをスタンダードな世の中にしていきたいと考え、そのために、「キャリア支援」を確立し、アサイン

正社員
年収 1,000〜3,000万円

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コーポレート/新卒採用リクルーター

株式会社アサイン

当社は「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」というビジョン実現に向けて、あらゆる変革に挑戦しています。 そんな当社の成長を牽引する新卒リクルーター(新卒採用担当)を募集します。

正社員
年収 600〜2,000万円

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コーポレート/ブランドマーケター

株式会社アサイン

ASSIGNの認知率が急激に高まる中で、より深くサービスを理解してもらうためのブランディング戦略や効率的な広告配信を強化していきたいと考えています。 ASSIGNの魅力を最大限に伝える戦略を描く、ブランドマーケティング経験者を募集しています

正社員
年収 600〜1,000万円

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マーケティング担当[Eight Career Design]

Sansan株式会社

Eight Career Designはすでに1000社以上の企業にご利用いただいています。 毎月の採用決定数も確実に増えてきており、顧客満足度も高まっていると感じています。 今回事業をもう一段ドライブするに当たってマーケターの増員を計画し

正社員
年収 644〜1,197万円

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インサイドセールス[Eight Career Design]

Sansan株式会社

Eight Career Designはすでに1000社以上の企業にご利用いただいています。 毎月の採用決定数も確実に増えてきており、顧客満足度も高まっていると感じています。 今回事業をもう一段ドライブするに当たってセールスの増員を計画して

正社員
年収 644〜1,197万円

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M&A推進スペシャリスト/責任者候補

jinjer株式会社

▮ミッション M&Aの構想段階から買収後の価値創造までを、ひとつながりの仕事として担い、jinjerの非連続成長を案件で牽引していただきます。 ▮ディールハンドリング(ディール推進) ・成長戦略・プロダクト戦略から逆算した買収テーマの設定と

正社員
年収 800〜1,800万円

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AI・システムコンサルタント(エンジニア出身者歓迎)

株式会社エクサウィザーズ

AIの導入支援は今、あらゆるプレイヤーが参入している領域です。しかし、市場には構造的な断絶が残っています。 「戦略を描く人」と「実装する人」が別の組織に属し、PoCは完了するが事業は変わらないという問題が途絶えず、「考える」と「作る」が分業

エンジニア人事営業
年収 660〜1,080万円

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エンタープライズフィールドセールス マネージャー

jinjer株式会社

人材を「資本」として捉え、その価値を最大限に引き出すことで、企業の持続的な成長を目指す「人的資本経営」が普及したことにより、当社のクラウド型人事労務システム「ジンジャー」を導入してくださるお客様も飛躍的に増加、それに伴い若手を中心に社員数も

正社員
年収 1,010〜2,722万円

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インサイドセールス部長

jinjer株式会社

ジンジャーは人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・雇用契約・社保手続き・年調収集・経費精算など 人事労務業務に関する業務の効率化を支援するクラウドサービスです。 人事労務に関わる全てのデータをジンジャーに集約し、「1つのデータベース」

正社員
年収 990〜1,500万円

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エンタープライズフィールドセールス(東京・大阪)

jinjer株式会社

jinjerは、PEファンドの資本参加を受け「第二創業期」を迎えています。 グローバルテック出身の新経営陣(Cisco・AWS・Zendesk出身)が集結し、ARR200億円を見据えたエンタープライズ戦略が本格始動。戦略的ターゲットである5

正社員
年収 884〜2,400万円