株式会社M&A承継機構
オープンポジション/カジュアル面談スタート
仕事内容
Job Function / Position
オープンポジション/カジュアル面談スタート
Employment Type
Full-time
Contract Period
期間の定めなし（定年65歳） ※試用期間あり（6カ月） ※試用期間中における給与の変動はございません
Salary
Negotiable Salary ※ポジションに応じて設定しております
Location
東京都港区港南1-8-15 Wビル13階
Second-hand smoke measures
喫煙室設置（電子タバコ専用の分煙ブースを設置しています）
就業時間
10:00～19:00 (休憩1時間)／年間休日120日 ※完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、エマージェンシー休暇
時間外労働
あり（月平均21.5時間）
福利厚生
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給 ■出産・育児支援制度 ■短時間勤務制度 ■健康診断 ■慶弔金・慶弔休暇 ■eラーニング制度あり（全130講座／動画2,600本を自由に受講可能）
選考フロー
カジュアル面談 ↓ 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ※状況により選考回数が変更になる可能性がございます。
変更の範囲
勤務地：会社の定める事業所 業務内容：会社の定める業務
About this Job
本求人について 株式会社M&A承継機構にご興味をお持ち頂き、ありがとうございます！ こちらはM&Aコンサルタント、事業再生コンサルタントのいずれかに関心をお持ちの方向けのオープンポジション求人です。転職を考えている方、将来的に視野に入れているのでまずは話を聞きたいという方に向けて、カジュアル面談を実施しています。 ご経験や今後のキャリア志向を伺い、選考を通じて最適なポジションをご提案します。「どちらの領域が自分に合うか相談したい」という段階でのご応募も歓迎します。 ＼下記のような方、必見です！お気軽にご応募ください！／ ・求人票を見ていてもマッチするポジションがわからない ・気になるポジションが複数ある ・どんなポジションが合いそうか知りたい
エントリー後の流れ
カジュアル面談では、これまでのご経験と今後のキャリア志向を伺います。 その後、書類選考を行い、適性やご希望に応じて、M&A仲介部門または事業再生部門の責任者との面接をご案内します。会社側から一方的に配属を決定するのではなく、業務内容をご理解いただいたうえで、双方でポジションを決定いたします。
注意事項
・申し込み後すぐにカジュアル面談へご案内する場合がございます。 ・ご提出いただいた書類での判断が難しい場合、追加で状況確認を行う可能性がございます。 ・競合他社等、リサーチを目的とした問合せには対応できかねます。 必須スキル ※ポジションに応じて設定 歓迎スキル ※ポジションに応じて設定 求める人物像 ※ポジションに応じて設定
Company Name
株式会社M&A承継機構
所在地
▽品川オフィス 〒108-0075 東京都港区港南1-8-15 Wビル13階
役員
代表取締役CEO 西村 将明 取締役COO 黒岩 俊介 取締役CFO 宮川 崇（公認会計士） 社外取締役 淵邊 善彦（弁護士） 社外取締役 澤田 直宏 常勤監査役 本井 孝洋 社外監査役 信貴 威宏（公認会計士） 社外監査役 森田 理早（弁護士）
設立年月
2023年3月
従業員数（連結）
750名 (2025年8月31日現在) ※TWOSTONE＆Sonsグループ全体の従業員数になります
About this Company
会社概要 株式会社M&A承継機構は、企業の事業承継・M&A支援、事業再生、財務アドバイザリーを主なサービスとして提供している事業会社です。 中小企業向けのM&Aから、譲渡対価100億円を超える大型案件まで幅広く手掛けており、企業の成長戦略や経営課題に応じた多様な支援を行っています。 『企業価値の最大化を通じて、経済に正しい循環を』をミッションに掲げ、TWOSTONE＆Sonsグループにおける唯一の金融セクターとして、クライアントの経営課題の解決に向き合っています。 最後に当社は、『風通しの良さとスピード感』を大切にしています。 若手であっても早い段階から責任ある仕事を任され、自らの提案を形にする機会があります。 成果を重視しつつも、チームで連携しながら案件を進める体制が整っており、高い専門性を身に付けることができます。 M&Aを通じて企業の未来を繋ぎ、経済に新たな循環を生み出す仕事に携われる職場です。