株式会社ビザスク

株式会社ビザスクの求人一覧

掲載中の求人 30

基本情報

企業名株式会社ビザスク
設立2012年3月
本社所在地東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階
資本金IR資料参照
従業員数628人(Colemanの役職員数を含む/ビザスク単体:242人/2025年11月末時点)
事業概要ビジネス領域特化の日本最大級のナレッジプラットフォームの運営、新規事業創出/組織開発支援
企業ホームページhttps://corp.visasq.co.jp/

Data Platform Engineer (GlobalENS)_English

株式会社ビザスク

当社は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 中でもグローバルENS(エキスパートネットワークサービス)事業は、コンサルティングファームや金融機関などのプロ

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

アカウントマネージャー(国内事業法人)

株式会社ビザスク

大手企業(従業員数1,000名以上規模)を中心とした、アカウントベースの深耕営業をお任せします。 単なるプロダクト営業ではなく、顧客のビジネスや組織課題に深く入り込む「アカウント営業」としてご活躍いただきます。 セールス担当としてエンタープ

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

経理(連結決算/開示)

株式会社ビザスク

私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語) 」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営してい

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

BtoB マーケティング(国内事業法人)

株式会社ビザスク

私たちのミッションは、国内大手事業会社におけるビザスクの市場拡大・浸透です。 マーケティングの力で新しい顧客接点を創出し、事業収益の最大化に貢献することが、このポジションの最大のミッションとなります。 本ポジションでは、国内大手事業会社をタ

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

フィールドセールス(国内事業法人)

株式会社ビザスク

「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに掲げ、あらゆるビジネス課題を解決するためのナレッジシェアプラットフォームを提供しています。 フィールドセールスはその中でも事業拡大を牽引する、新規営業の最前線です。 主なミッションは、まだ「外部知見」の

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

BDR(大企業アカウントの新規開拓)|国内事業法人

株式会社ビザスク

私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語) 」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営してい

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

Corp・ハイレイヤー/オープンポジション

株式会社ビザスク

「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに掲げ、日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営するビザスクのオープンポジションです。バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いた

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

プロジェクト・マネジメント/ビザスクexpert survey(国内事業法人)

株式会社ビザスク

・ビザスクexpert surveyとは 「特定の業界のトレンドを定量的に把握したい」「新規事業のターゲット層数十名から定性的なフィードバックを集めたい」といった顧客ニーズに対し、Webアンケート調査(国内/海外)を提供するサービスです。

正社員
スキル・経験・能力に応じて決定いたします ※ 毎年2回見直しいたします

グローバル・リサーチ(国内事業法人)

株式会社ビザスク

企業の課題解決に必要な「専門知識を持つ海外エキスパート」を世界中から探し出し(リサーチ)、クライアント企業とのビジネスインタビューへと繋ぐことが本ポジションのミッションです。 具体的には、膨大なデータベースや外部ネットワークを駆使して最適な

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

インサイドセールス(国内事業法人)

株式会社ビザスク

私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語)」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 インサイドセー

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

Machine Learning Engineer(Global Business)

株式会社ビザスク

VISASQ operates a knowledge platform dedicated to its mission: "We make insightful connections possible." By leveraging

Permanent
Salary and Bonus: determined based on sk

インサイドセールス(国内事業法人)

株式会社ビザスク

私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語)」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 インサイドセー

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

新規事業開発(国内事業法人 コンサルティング事業)

株式会社ビザスク

私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語) 」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営してい

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

エンタープライズセールス(国内事業法人)

株式会社ビザスク

クライアントに対峙し課題を解決するだけではなく、組織全体のエンタープライズ向けの営業力を上げていくための課題特定や示唆出し・施策検討までをスペシャリストとして担っていただき、組織全体を牽引いただきます。 戦略立案や新規事業開発/DX/組織開

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

エンタープライズセールス(国内事業法人)

株式会社ビザスク

クライアントに対峙し課題を解決するだけではなく、組織全体のエンタープライズ向けの営業力を上げていくための課題特定や示唆出し・施策検討までをスペシャリストとして担っていただき、組織全体を牽引いただきます。 戦略立案や新規事業開発/DX/組織開

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

海外事業FP&A(予算管理/英語)

株式会社ビザスク

私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語)」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国80万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営していま

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

グローバル・プロジェクトマネジメント/ビザスクinterview(コンサル・金融)

株式会社ビザスク

私たちビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。2,000超のアカウントにご利用いただき、2020年に東証上場、2021年に米Coleman Rese

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

FP&A|経理からのキャリアチェンジ歓迎 経理経験を活かして、経営に近い領域へ挑戦!グローバルに展開するナレッジプラットフォーム「ビザスク」のFP&A

株式会社ビザスク

私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語)」は、「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国80万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営してい

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

中途採用担当(将来のHRBP候補)

株式会社ビザスク

こんな物足りなさを感じていませんか? ・担当するポジションや使って良い採用チャネルがすでに決まっていて、自分で意思決定できない ・採用の経験を広げていきたいのに、特定のポジションばかりを任され続けている ・稟議や合意形成に時間がかかり、意思

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

VP of Business Development (新規事業/取締役・事業代表直下)

株式会社ビザスク

私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語) 」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営してい

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

戦略コンサルタント/事業開発(国内事業法人)

株式会社ビザスク

ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 私たちが有するナレッジプラットフォーム・エキスパートネットワークとAIを掛け合わせ、エンタープライズ企業の事業戦略・新

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

セールスイネーブルメント/営業企画

株式会社ビザスク

私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語)」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・80万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営してい

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

プロジェクト・マネジメント/ビザスクreport(国内事業法人)

株式会社ビザスク

私たちビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。2,000超のアカウントにご利用いただき、2020年に東証上場、2021年に米Coleman Rese

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

戦略コンサルタント/事業開発(国内事業法人)

株式会社ビザスク

ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 私たちが有するナレッジプラットフォーム・エキスパートネットワークとAIを掛け合わせ、エンタープライズ企業の事業戦略・新

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

ビジネス職/オープンポジション

株式会社ビザスク

「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに掲げ、日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営するビザスクのオープンポジションです。バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いた

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

クライアントサクセス/ビザスクinterview(コンサル・金融)

株式会社ビザスク

私たちビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。2,000超のアカウントにご利用いただき、2020年に東証上場、2021年に米Coleman Rese

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

プロジェクト・マネジメント/ビザスクinterview(コンサル・金融)

株式会社ビザスク

私たちビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。2,000超のアカウントにご利用いただき、2020年に東証上場、2021年に米Coleman Rese

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

コンサルティングセールス /ビザスクpartner(国内事業法人)

株式会社ビザスク

私たちビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。コンサルファーム・金融機関・大手事業会社など2,000超のアカウントにご利用いただき、2020年に上場

正社員
スキル・経験・能力に応じて決定いたします ※ 毎年2回見直しいたします

法務・コンプライアンス

株式会社ビザスク

ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・80万人超の知見を繋ぐナレッジプラットフォームを運営しています。国内外2,000超のアカウントに対し、インタビューやアンケート、実働型支援など多角的なマッチングを提供。202

正社員
給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく

開発職・デザイン職/オープンポジション

株式会社ビザスク

「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに世界190カ国・80万人超の知見をつなぐ、国内最大級のナレッジプラットフォームを運営するビザスクのオープンポジション(エンジニア職)です。バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけるポ

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給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく